En la Inauguración de la XXXIV Semana de la Mujer
• Patricia Fernández: “Con esta programación reafirmamos nuestro compromiso de eliminar todas las formas de violencia de género reforzando la autoestima y la formación”
• Afirmó que “el Ayuntamiento de Archena trabaja los 365 días del año para eliminar barreras y luchar contra la violencia de género"
El Ayuntamiento de Archena comienza la XXXIV Semana del Dia internacional de la Mujer con la presentación de una extensa programación que comenzó hoy con la ponencia ‘Menos pausa, ejercita tu cuerpo y mente’ que corrió a cargo de Marina Gómez, Fisioterapeuta especializada en temas relacionados con la mujer y Mariola Martínez, Neuropsicóloga y que concluirá el próximo día 20 de marzo.
Durante la presentación, la alcaldesa del municipio, Patricia Fernández, afirmó que “en el Ayuntamiento trabajamos los 365 días del año para eliminar barreras y luchar por la igualdad real entre hombres y mujeres, y en esta ocasión hemos preparado un programa amplio y diverso con el objetivo de empoderar a la mujer en todos los ámbitos de la sociedad”.
“El 8 de marzo supone la expresión, balance y manifestación pública más representativa del año para la exposición de los objetivos logrados en el tiempo y de las propuestas futuras para seguir avanzando en materia de igualdad”, manifestó Fernández quien mostró su compromiso con la igualdad de oportunidades y animó a toda la ciudadanía a participar en estos actos.
La ponencia de hoy no será la única iniciativa que ha puesto en marcha la concejalía de Igualdad de Oportunidades, dirigida por, Mari Carmen Alcolea, sino que según adelantó la alcaldesa de la ciudad “hemos confeccionado una programación repleta de actividades destinadas a promover la profesionalización de las mujeres, así como su formación”. “Habilitamos y reforzamos recursos destinados a facilitar la conciliación familiar y laboral”, añadió.
Desde el Ayuntamiento de Archena reafirman su compromiso con la eliminación de todas las formas de discriminación y violencia contra las mujeres, “nos unimos para celebrar los logros alcanzados, pero también para recordar que aún queda mucho trabajo por hacer”, insistió Fernández.
Al hilo de sus declaraciones cifró en más de 2.000 las mujeres que se benefician en Archena de programas para conseguir la igualdad real de oportunidades. Igualmente, puso el foco en la atención a mujeres víctimas de violencia de género o desempleadas, “con todas ellas se fomenta la formación para reforzar aspectos como la autoestima o para conseguir su inserción en el mercado laboral”.
II Plan de Igualdad
El Ayuntamiento de Archena tiene puesto en marcha el II Plan de Igualdad (2021-2025) que promueve medidas de acción positiva dirigidas a eliminar desigualdades o barreras específicas, así como la introducción de la perspectiva de género en todos los ámbitos de las políticas públicas locales, mediante la coordinación entre departamentos y concejalías.
Este Plan de Igualdad reúne distintos programas como el Plan Corresponsables, uno específico de conciliación o la escuela inclusiva, en periodos vacacionales, que recogen actuaciones concretas para ayudar a las mujeres en ámbitos tan importantes como el empleo, la formación, la conciliación de la vida laboral y familiar o la educación en igualdad.
